学校领导、中层干部及任课教师挂靠班级工作是我校近几年来加强师德建设、增强德育意识、塑造师生形象的一项重要举措,在“教育形象建设年”活动全面推进之际,学校将之完善成一项工作制度,使之更加规范。
任课教师挂靠班级工作制度规定:学校所有教师每人确定一个任课班级做为自己的挂靠班级,每月至少参加两次挂靠班级活动,并确定两名以上学生做为重点联系对象,经常谈话交流。学校要求挂靠教师做好工作记录,并将挂靠班级工作考核成绩纳入年终个人目标考核中。
经学校协调,全校43个班级每班都有2—3名挂靠教师,全校100名教师及中层以上干部都有了自己的挂靠班级。