为全面总结本学期办学成果，梳理工作重点、压实工作责任，统筹安排期末收尾及暑期各项工作，2026年6月30日，育婴育幼学院在思敏楼2106召开期末全体教职工大会。学院党总支书记杨勇、院长崔元、副书记刘景宜、副院长李圣锋、学工办主任秦存艳及学院全体教职工参会。

会上，刘景宜对期末重点工作进行集中部署。他重点强调毕业生就业攻坚和暑期安全管理两项工作，要求从严规范就业材料、压实就业责任，持续做好离校学生就业跟踪帮扶，全力稳就业、提质量。同时要求全面落实假期安全管控，完成办公场所安全排查，抓实学生假期安全教育，严格执行教职工外出报备制度，筑牢全院安全稳定防线。

随后，吴彩英以辅导员“合伙人说”为主题开展心理育人经验分享。她结合学院各专业办学特色，提出借助第二课堂打造专属心理育人品牌，落地心理骨干培养、朋辈互助疏导、心理健康科普等实践活动，把心理疏导贯穿于学生日常培养当中。后续学院将进一步打通专业教学与心理育人的联结渠道，健全配套工作机制，不断强化心理育人实际成效。

李绪昊围绕三全育人落地实践作工作汇报。他从全员、全过程、全方位三个维度总结学院育人工作，强调统筹多方育人力量，覆盖学生成长全周期，依托多元育人场景开展浸润式教育，精准服务学生学业提升、升学就业和综合素质成长，持续夯实学院人才培养根基。

李圣锋解读新时代立体化育人理念，指出育人工作已拓展为五育并举、全环境、全领域育人新格局，倡导教师打破专业壁垒，开展跨学科协同育人。同时，他全面部署期末考务工作，明确考试时间节点与规范要求，严格落实无纸化命题、试题质量管控及考风考纪管理，确保期末考试工作规范有序、公平公正。

最后，崔元作总结讲话。她以“拓荒、融合、突围”总结本学期学院发展态势，充分肯定全院教职工履职尽责、实干担当的工作作风。她指出，本学期学院制度建设、课程优化、实训基地建设、产教融合、科研创新、心理育人等各项工作成效显著。同时部署暑期及新学期重点任务，鼓励全体教职工持续深耕专业建设、深化校企合作、夯实教学质量、细化学生管理，以持续实干推动学院各项事业高质量发展。

本次大会全面复盘本学期工作、细化重点任务、明晰发展方向，进一步统一思想、凝聚共识、压实责任。下一步，育婴育幼学院全体教职工将接续奋斗、真抓实干，扎实做好期末收官及暑期各项工作，稳步推进学院各项事业再上新台阶。